Informe indica que los avances en los empleos en America Latina son insuficientes
A pesar de algunos avances en el empleo, un informe de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) revela que América Latina y el Caribe aún enfrentan barreras significativas para lograr un mercado laboral más equitativo. Problemas como la informalidad laboral, las desigualdades de género y las dificultades para los jóvenes en acceder a empleos formales requieren atención urgente.
El informe Panorama Laboral 2024 señala que la tasa de ocupación en la región alcanzó el 58,9% entre 2023 y 2024, y la tasa de desempleo disminuyó al 6,1%. Sin embargo, la creación de empleo ha sido insuficiente comparado con niveles de 2012. La informalidad laboral sigue alta en un 47,6%, afectando a casi la mitad de los trabajadores, especialmente a mujeres y jóvenes.
Las disparidades de género persisten, con una participación femenina del 52,1% frente al 74,3% masculina, y una brecha salarial del 20%. La tasa de desocupación juvenil ha disminuido ligeramente, pero sigue siendo elevada al 13,8%.
El informe subraya la necesidad de políticas efectivas para integrar a los jóvenes en el mercado laboral formal, promover la educación técnica y profesional, y crear sistemas nacionales de cuidado para facilitar el acceso al trabajo de las mujeres jóvenes. También se resaltan las diferencias entre áreas urbanas y rurales en términos de participación económica.
A cinco años de la pandemia de COVID-19, aunque hay cierta estabilidad en el empleo, persisten retos estructurales y una desaceleración del crecimiento económico. Se anticipa un crecimiento económico del 2,5% para 2025, pero con incertidumbres respecto a la participación y ocupación.
Para avanzar hacia una mayor justicia social en la región, es crucial promover políticas que fomenten un diálogo social efectivo y un crecimiento robusto del empleo.
